Les missions du poste


MISSIONSParticipe à la définition et à la mise en oeuvre du projet animation collective famillesDéveloppe des actions d'accompagnement et de soutien à la fonction parentaleMet en place, coordonne, anime et suit et le CLAS en lien avec les partenaires Organise des temps de rencontres conviviaux et de partage avec les famillesSoutient les familles dans leur quotidien et dans leur développement socio-familialMet en place des actions de prévention de l'isolement social et familialAccompagne les familles au quotidien de façon collective et/ou individuelleOrganise et met en place les outils permettant d'évaluer les actions familiales du territoireSoutient les habitants.e.s en termes de participation à la vie de quartierDéveloppe et anime le réseau partenarial dans le cadre de ses activitésDéveloppe des projets collectifs et prend en charge la communication ainsi que la mobilisation Gestion administrative du secteurParticipe aux animations de quartier

Le profil recherché

Experience: 1 An(s)Compétences: Accueillir, orienter, renseigner un public,Animer un atelier à thème,Concevoir et gérer un projet,Conseiller, accompagner une personne,Ecouter activement les besoins et préoccupations des individus,Encourager la participation des bénéficiaires aux activités proposées,Encourager les relations familiales et communautaires,Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée,Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille,Mettre en oeuvre et animer des actions socioculturelles,Orienter une personne vers des partenaires relais,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Sensibiliser un publicQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Accueil de jeunes enfantsListe des qualités professionnelles:Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Compétences requises

  • Conduite de projet
  • Empathie
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