Directeur de Crèche Familiale - Éducateur de Jeune Enfant H/F - Assoc Gestion Equipements Sociaux
- CDI
- Assoc Gestion Equipements Sociaux
Les missions du poste
L'AGES est à la recherche de son nouveau Directeur (H/F) de crèche familiale à Strasbourg Montagne verte.
En fonction des besoins des parents, la crèche familiale propose un accueil de 6h à 21h pour les enfants âgés de 10 semaines à 6 ans.
Vos missions s'articulent autour du management, de l'accompagnement éducatif et de la mise en oeuvre de la règlementation.
Vous accompagnez les assistantes maternelles et les enfants autour d'atelier pédagogique.
La pédagogie de la structure s'articule autour du lien intergénérationnel et de la nature
Vos qualités d'encadrement vous permettront lors des ateliers, des visites à domicile, et des permanences d'être un relai, un soutien et un conseiller auprès des assistantes maternelles et des familles.
L'Ages favorise l'épanouissement de ses collaborateurs en leur proposant une prime annuelle, un CSE dynamique, une mutuelle, un remboursement à 50% des transports en commun, une progression salariale avec l'ancienneté.
Titulaire d'un Diplôme d'État d'éducateur de jeune enfant vous disposez d'une première expérience auprès des enfants.
Poste en CDI 35h/semaine.
Poste à pourvoir dès que possible.
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Compétences: Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Compétences requises
- Créativité
- Accompagnement éducatif