Les missions du poste


Vous ferez partie de ce service au sein duquel près de 300 agent-es oeuvrent pour un assurer un accueil de qualité, sécurisé et inclusif des enfants de 0 à 3 ans et pour informer et accompagner les parents et futurs-parents à la recherche d'un mode d'accueil collectif (crèches municipales et associatives) ou individuel (assistant-e maternel-le). Ils/elles participent également à des accompagnements de soutien à la parentalité (LAPE/lieux d'accueil parents enfants).

PARTICIPEZ AU SERVICE PUBLIC DE PROXIMITE

- Vous assurez le management de l'équipe des 18 accueillant-es des LAPE municipaux.
- Vous animez le réseau des lieux d'accueil parents enfants municipaux et associatifs.
- Vous valorisez et coordonnez les projets liés à la parentalité.
- Vous êtes responsable de la sécurité et du fonctionnement des LAPE.

VALORISEZ VOS COMPETENCES
Vous êtes diplômé-e d'un diplôme d'Etat d'EJE, assistant-e social-e, éducateur-rice spécialisé-e, de puéricultrice ou psychomotricien-ne.

Vous justifiez également d'une expérience confirmée dans le domaine de l'enfance et en management.

Vos atouts ?

- Vos connaissances dispositions législatives et réglementaires concernant la petite enfance.
- Vos connaissances de l'évolution du jeune enfant et des familles, de la protection de l'enfance et des institutions et réseaux de la petite enfance.
- Votre capacité à travaille dans l'urgence.
- Votre autonomie, diplomatie et polyvalence.

Le profil recherché

Experience: 12 Mois

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Compétences requises

  • Autonomie
  • Capacité d’adaptation
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