Référent du Contrôle Interne H/F - Msa Alsace
- CDI
- Télétravail accepté
- Msa Alsace
Les missions du poste
La Mutualité Sociale Agricole est le deuxième régime de protection sociale en France avec 6 millions de personnes couvertes.
Elle comprend 16 000 salariés répartis entre 35 caisses et une caisse centrale (CCMSA). Elle couvre l'ensemble de la population agricole (non-salariés et salariés) et de ses ayants droit.
Rejoignez-nous !
Poste
La MSA d'Alsace recrute, en contrat à durée indéterminée à pourvoir dès que possible, un Référent du Contrôle Interne F/H pour son service Maîtrise des risques, doté d'une expérience professionnelle dans un organisme de sécurité sociale ou débutant prêt à s'investir dans les missions et formations proposées.
Rattaché(e) au responsable du service Maîtrise des Risques, vous aurez les missions suivantes :
- Réaliser les contrôles des Actions de Contrôle Interne (ACI), nationales et locales, du domaine MDR
- Suivre la réalisation des actions de contrôle interne des différents secteurs et en assurer le reporting trimestriel
- Assurer une veille sur les évolutions institutionnelles des ACI (contrôle, procédures, modèles.) et en informer les services concernés
- Participer à la mise à jour et au suivi du plan de contrôle interne et des plans d'actions associés
- Assurer des actions d'information et de formation individuelles et collectives
- Participer à la préparation des audits
-Décliner les actions à mettre en oeuvre à la suite des diverses recommandations (préconisations nationales, recommandations issues d'audits)
- Contribuer à la formalisation de procédures de travail et modes opératoires
- Assurer un rôle de représentation technique auprès des services de l'entreprise
- Accompagner les différents secteurs de l'entreprise dans l'identification des risques et la mise en oeuvre des actions de maîtrise associées.
- Appuyer le Délégué à la Protection des Données (DPO) dans l'appropriation des enjeux RGPD, la compréhension du cadre juridique, l'organisation du suivi du dispositif et sa mise en oeuvre opérationnelle au quotidien.
Profil recherché
Vous possédez une bonne connaissance du fonctionnement de la MSA ou d'un organisme de Sécurité sociale, idéalement acquise lors d'une première expérience professionnelle.
Vous maîtrisez les outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint) et faites preuve de solides capacités rédactionnelles.
Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et de confidentialité, tout en disposant d'un bon esprit d'analyse et de synthèse.
Vous êtes à l'aise dans le travail en équipe et en transversalité, et savez faire preuve d'autonomie et de sens des responsabilités.
Doté(e) d'une bonne aisance relationnelle, vous savez écouter et adapter votre communication, y compris en situation d'accueil (téléphonique ou physique).
Une connaissance des principes du contrôle interne serait un plus. Aucun diplôme spécifique n'est requis, mais un bon niveau de connaissances générales est attendu.
Informations complémentaires
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. À la MSA d'Alsace, nous agissons pour l'insertion professionnelle et accompagnons les collaborateurs en situation de handicap tout au long de leur carrière.
Salaire brut mensuel : 2300.85
Temps de travail : 35h hebdomadaire
Site de rattachement : Strasbourg
Avantages :
Horaires flexibles
13ème mois
Intéressement
Possibilité de bénéficier de chèques déjeuner (pris en charge à 60% par l'employeur)
Participation de l'employeur et du CSE à la complémentaire santé
CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, location d'appartements de vacances...)
Plan d'épargne d'entreprise
Plan d'épargne retraite
Télétravail (2 jours maximum par semaine)
Formation, développement professionnel continu
Parcours d'intégration
Elle comprend 16 000 salariés répartis entre 35 caisses et une caisse centrale (CCMSA). Elle couvre l'ensemble de la population agricole (non-salariés et salariés) et de ses ayants droit.
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Poste
La MSA d'Alsace recrute, en contrat à durée indéterminée à pourvoir dès que possible, un Référent du Contrôle Interne F/H pour son service Maîtrise des risques, doté d'une expérience professionnelle dans un organisme de sécurité sociale ou débutant prêt à s'investir dans les missions et formations proposées.
Rattaché(e) au responsable du service Maîtrise des Risques, vous aurez les missions suivantes :
- Réaliser les contrôles des Actions de Contrôle Interne (ACI), nationales et locales, du domaine MDR
- Suivre la réalisation des actions de contrôle interne des différents secteurs et en assurer le reporting trimestriel
- Assurer une veille sur les évolutions institutionnelles des ACI (contrôle, procédures, modèles.) et en informer les services concernés
- Participer à la mise à jour et au suivi du plan de contrôle interne et des plans d'actions associés
- Assurer des actions d'information et de formation individuelles et collectives
- Participer à la préparation des audits
-Décliner les actions à mettre en oeuvre à la suite des diverses recommandations (préconisations nationales, recommandations issues d'audits)
- Contribuer à la formalisation de procédures de travail et modes opératoires
- Assurer un rôle de représentation technique auprès des services de l'entreprise
- Accompagner les différents secteurs de l'entreprise dans l'identification des risques et la mise en oeuvre des actions de maîtrise associées.
- Appuyer le Délégué à la Protection des Données (DPO) dans l'appropriation des enjeux RGPD, la compréhension du cadre juridique, l'organisation du suivi du dispositif et sa mise en oeuvre opérationnelle au quotidien.
Profil recherché
Vous possédez une bonne connaissance du fonctionnement de la MSA ou d'un organisme de Sécurité sociale, idéalement acquise lors d'une première expérience professionnelle.
Vous maîtrisez les outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint) et faites preuve de solides capacités rédactionnelles.
Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et de confidentialité, tout en disposant d'un bon esprit d'analyse et de synthèse.
Vous êtes à l'aise dans le travail en équipe et en transversalité, et savez faire preuve d'autonomie et de sens des responsabilités.
Doté(e) d'une bonne aisance relationnelle, vous savez écouter et adapter votre communication, y compris en situation d'accueil (téléphonique ou physique).
Une connaissance des principes du contrôle interne serait un plus. Aucun diplôme spécifique n'est requis, mais un bon niveau de connaissances générales est attendu.
Informations complémentaires
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. À la MSA d'Alsace, nous agissons pour l'insertion professionnelle et accompagnons les collaborateurs en situation de handicap tout au long de leur carrière.
Salaire brut mensuel : 2300.85
Temps de travail : 35h hebdomadaire
Site de rattachement : Strasbourg
Avantages :
Horaires flexibles
13ème mois
Intéressement
Possibilité de bénéficier de chèques déjeuner (pris en charge à 60% par l'employeur)
Participation de l'employeur et du CSE à la complémentaire santé
CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, location d'appartements de vacances...)
Plan d'épargne d'entreprise
Plan d'épargne retraite
Télétravail (2 jours maximum par semaine)
Formation, développement professionnel continu
Parcours d'intégration
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Activités générales de sécurité sociale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Activités générales de sécurité sociale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Compétences requises
- RGPD
- Sens du relationnel
- Travail en équipe
- Logiciels bureautiques
- Autonomie
- Excel
- Word
- Contrôle interne
- PowerPoint
- Compétences rédactionnelles
- Esprit d'analyse