Les missions du poste

École Supérieure de Commerce et Management à Strasbourg, OMNIS forme les Talents de demain aux métiers du commerce, du management, de la gestion, du marketing, des ressources humaines, du tourisme et de la communication.

Idéalement situé à Strasbourg, à deux pas de la Gare et du Tram, l'école propose à ses étudiants un accompagnement personnalisé tout au long de leur formation, en alternance ou en initial, du niveau BTS à Bac +5 reconnu par l'État.


Dans le cadre de la création d'un poste dédié au développement commercial, notre entreprise partenaire recherche un(e) alternant(e) en Mastère Management du Développement Commercial (MDC).

Vous participerez directement au développement commercial sur le bassin alsacien, avec pour objectif de construire et mettre en oeuvre une stratégie commerciale permettant notamment de développer de nouveaux partenariats et de relancer les adhésions. Le poste étant nouvellement créé, son périmètre pourra évoluer en fonction des opportunités identifiées et des besoins de la structure.

Stratégie commerciale

  • Identifier et structurer les marchés cibles.
  • Élaborer un plan de développement commercial à partir de zéro.
  • Définir un positionnement stratégique et mettre en oeuvre les actions commerciales.
  • Analyser les résultats et ajuster le plan d'action en fonction des retours du terrain.
  • Construire et suivre des tableaux de bord commerciaux.
  • Proposer de nouvelles actions pour améliorer la visibilité et le développement de la structure.

Développement commercial et prospection

  • Réaliser des études de marché afin d'identifier de nouveaux prospects.
  • Mettre en oeuvre des actions de prospection : phoning, emailing et réseaux sociaux.
  • Présenter l'offre et la démarche auprès de futurs partenaires et clients.
  • Assurer le suivi des contacts et des opportunités commerciales.

Développement de partenariats

  • Identifier des partenaires potentiels : institutionnels, associatifs ou économiques.
  • Prendre contact avec les partenaires identifiés et présenter la démarche.
  • Participer aux négociations et à la mise en place de nouveaux partenariats.
  • Développer une relation durable avec les partenaires.

Travail en équipe

  • Collaborer avec les différents acteurs de l'entreprise.
  • Coordonner les interlocuteurs internes en fonction des projets commerciaux.
  • Participer aux réunions et au suivi des actions de développement.
  • Faire remonter les informations et les retours du terrain à l'équipe.

Le profil recherché

  • Vous préparez une formation de niveau Master/Mastère en développement commercial.
  • Vous êtes dynamique, curieux(se) et autonome.
  • Vous disposez d'un excellent relationnel.
  • Vous appréciez la prospection et le développement commercial.
  • Vous êtes à l'aise à l'oral et au téléphone.
  • Vous avez un intérêt pour la négociation et le développement de partenariats.
  • Une bonne connaissance des réseaux sociaux constitue un plus.
  • Permis B

Savoir-être attendus

  • Excellent sens du dialogue et du contact humain.
  • Goût pour la prospection.
  • Sens de la négociation et capacité à convaincre.
  • Esprit d'initiative et force de proposition.
  • Esprit d'équipe.
  • Autonomie, organisation et rigueur.
  • Sensibilité aux valeurs de solidarité, d'accompagnement et de protection des familles.

Compétences requises

  • Relations commerciales
  • Sens du relationnel
  • Stratégie commerciale
  • Emailing
  • Développement de partenariat
  • Réseaux sociaux
  • Autonomie
  • Pro-activité
  • Force de proposition
  • Analyse du marché
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