Les missions du poste

Complément RH est un cabinet de recrutement dédié aux métiers de l'Énergie. Experts dans notre domaine, nous vous accompagnons dans votre recherche d'emploi et tout au long de la procédure de recrutement.
Merci de lire entièrement l'annonce avant de postuler.Vous savez faire tourner une agence de maintenance CVC : plannings, équipes, clients, chiffres. Vous cherchez maintenant un poste où on vous confie vraiment les clés, pas juste le volant ? Ce poste de Responsable d'agence SAV CVC à Strasbourg peut être le vôtre.Complément RH recrute pour son client, un groupe familial alsacien spécialisé dans l'installation et la maintenance d'équipements énergétiques (CVC). L'agence de Strasbourg compte aujourd'hui 8 techniciens de maintenance, encadrés par un responsable maintenance et travaux, ainsi qu'une équipe administrative. Vous prenez la responsabilité pleine et entière de cette agence : humaine, technique, administrative et financière.Vos missions au quotidien :Vous organisez et planifiez les interventions d'entretien préventif et curatif (plannings, sélection des sous-traitants, approvisionnements)Vous encadrez et animez l'équipe de 8 techniciens ainsi que le responsable maintenance et travauxVous pilotez également l'équipe administrative de l'agence Vous suivez l'avancement des contrats d'entretien et garantissez leur bonne exécution jusqu'à réceptionVous êtes l'interlocuteur direct des clients et veillez à leur satisfactionVous êtes garant de la rentabilité de l'agenceCe que notre client propose :De 40 à 50 K euros bruts / an, complétée par des primes diversesUn véhicule de service et un téléphone professionnelUn groupe familial à taille humaine, avec de réelles possibilités d'évolutionLe process de recrutement : un premier échange avec Complément RH, puis un entretien avec le Directeur d'agence de notre client.Vous vous reconnaissez dans ce poste ? Envoyez-nous votre candidature, nous reviendrons vers vous rapidement pour un premier échange.

Le profil recherché

Nous souhaitons attirer votre attention sur les critères indispensables déterminés par notre client pour ce poste :Une expérience professionnelle d'au moins deux ans, acquise hors stage et apprentissage, en maintenance CVC (Chauffage, Ventilation, Climatisation), idéalement avec une expérience managériale réussie.Possession d'une autorisation légale de travailler en France.Notre client a des attentes bien définies, et en conséquence, seules les candidatures en parfaite adéquation avec ces critères seront prises en compte.

Compétences requises

  • Maintenance préventive et curative
  • Gestion des prestataires
  • Climatisation
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