Responsable Sécurité des Systèmes d'Information H/F - 67

Description du poste

CDI (45-55K€) OU Portage salarial OU Freelance - Strasbourg - Télétravail 2 jours / semaine après 3 mois - Expérience de 5 ans minimum (hors stages / alternance)

Vous êtes passionné·e par l'IT, la cybersécurité et leur rôle stratégique dans des environnements exigeants ? Cette mission pourrait bien vous intéresser !

Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un·eIT Manager & Responsable Sécurité des Systèmes d'Information (RSSI)pour accompagner une entreprise innovante du secteur de la santé dans la structuration et la sécurisation de son infrastructure IT.

Votre rôle au quotidien :
- Piloter les outils et services cloud (Google Workspace, Atlassian, etc.)
- Gérer les accès, les équipements et le parc informatique
- Définir et mettre en oeuvre les politiques de cybersécurité
- Réaliser les analyses de risques (produit et organisation)
- Coordonner les campagnes de tests d'intrusion et suivre les plans de remédiation
- Assurer la conformité avec les normes en vigueur, notammentISO 27001, RGPD, PGSSI-S, UL 2900-1
- Collaborer avec les équipes DEVOPS, qualité et réglementaire

Les compétences attendues :
- Expérience en gestion d'infrastructure IT et cloud (idéalement AWS ou équivalent)
- Maîtrise des principes de cybersécurité et des bonnes pratiques associées
- Connaissance des cadres réglementaires :ISO/IEC 27001, RGPD, etc.
- Expérience en gestion de la continuité d'activité, gestion des risques et audits
- Excellentes compétences en communication et coordination avec des équipes techniques et métiers
- Anglais courant (écrit et oral)

Atouts appréciés :
- Expérience dans des environnements IoT ou logiciels pour dispositifs médicaux
- Connaissance de Kubernetes ou d'outils d'orchestration de conteneurs
- Familiarité avec les exigences ISO 13485 ou MDR

Situation géographique : Strasbourg (67)

Quelques infos importantes à retenir :
- Expérience de 5 ans minimum (hors stages / alternance)
- Type de contrat : CDI/Portage salarial/Freelance
- Télétravail : 2 jours / semaine après 3 mois

Avantages à la clé :
- 15 jours de RTT (100% «salarié» & Rachat à 125%)
- Participation aux bénéfices
- Indemnité de déplacement (6€ net / jour OU 50% du titre de transport)
- Plan Epargne Entreprise
- Prime de vacances
- Avance sur salaire
- Comité Social et Economique

Si vous êtes prêt.e à relever ce défi et à contribuer à des projets stimulants, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !